Жители Омской области в возрасте от 14 до 18 лет могут быть трудоустроены с мая по сентябрь. Школьникам необходимо обратиться в центр занятости населения по месту прописки, предоставить письменное согласие родителей (законных представителей) и разрешение органов опеки на заключение срочного трудового договора. Также можно обратиться в администрацию образовательного учреждения. Там формируют "трудовые бригады" – списки тех, кто желает работать в летний период. Информацию передают в центр занятости, там подбирают вакансию.
   При написании заявления потребуются следующие документы:
- оригинал и копия паспорта;
- СНИЛС;
- ИНН;
- расчетный счет (карта МИР);
- медицинская справка по форме 086-У.
   Что касается сфер занятости, то несовершеннолетние омичи могут заниматься озеленением и благоустройством общественных территорий, мелким ремонтом детских площадок и ухаживать за военными памятниками и мемориалами.
   Согласно трудовому законодательству омичи в возрасте от 14 до 16 лет могут работать не более 24 часов в неделю, с 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю. Оплата труда складывается из МРОТ (14 711 руб.) и доплаты из регионального бюджета (2 156 руб.). За полный месяц омичи в возрасте 14 до 16 лет могут заработать около 10 тыс. руб.; 16-18-летние школьники получат 14-15 тыс. руб.
   Для безопасности труда в условиях пандемии подростки будут трудиться группами не более 5 человек, в основном на свежем воздухе. Работодатели должны обеспечивать соблюдение социальной дистанции и наличие средств индивидуальной защиты детей (маски и перчатки).