На заседании Правительства по поручению губернатора Омской области Виталия Хоценко принято решение об увеличении размера субсидии работодателям для частичной компенсации затрат на выплату зарплаты работникам, привлеченным из другой местности
Программа «Мобильность 2.0» позволит привлечь граждан из других субъектов России или из других муниципальных районов Омской области. При этом расстояние между местом предыдущей регистрации работника и местом осуществления трудовой деятельности должно быть не менее 50 км.
Условием получения субсидии должно быть включение организации в утвержденный перечень организаций, испытывающих потребность в привлечении работников, а работник должен быть привлечен на должность, соответствующую перечню востребованных профессий.
В Омской области в перечень таких работодателей включены организации ОПК и нефтехимии, реализующие крупные инвестиционные проекты. Среди них:
- АО «Омский научно-исследовательский институт приборостроения»;
- АО «Высокие технологии»;
- «ПО «Полет» – филиал акционерного общества «Государственный космический научно-производственный центр имени М.В. Хруничева»;
- АО «Омский завод транспортного машиностроения»;
- Филиал ПАО «ОДК-Сатурн» – «Омское Моторостроительное конструкторское бюро»;
- Филиал АО «Объединенная двигателестроительная корпорация» «Омское моторостроительное объединение им. П.И. Баранова»;
- АО «Группа компаний «Титан»;
- АО «Омский каучук» и другие.
Для Омской области выплата составляет порядка 400 тыс. рублей. Для сравнения: в прошлом году выплата на одного трудоустроенного гражданина равнялась 345 тыс. рублей.
Эту меру господдержки работодатель может направить на компенсацию аренды жилья, оздоровление работников, на доставку сотрудников к месту работу либо увеличение заработной платы», – отметила министр труда и социального развития Омской области Ирина Варнавская.
все новости