Региональная служба занятости помогает молодым специалистам приобретать первый опыт работы по профессии. В Омской области 74 выпускника проходят оплачиваемую стажировку
Стажировка выпускников средних и высших учебных заведений помогает решить проблему отсутствия опыта у молодых специалистов. Выпускники, не имеющие опыта работы, в течение одного года поле получения диплома имеют право пройти стажировку на предприятиях и в организациях региона. Таким образом, при содействии службы занятости, первую работу с начала 2023 года получили уже 74 жителя Омской области. За аналогичный период прошлого году стажировку прошли 70 человек.
"Стажировка, как правило, длится три месяца. Стажер получает заработную плату и наставника, который обучает азам профессии и помогает адаптироваться. Получить опыт и повысить свои компетенции молодые специалисты могут в сферах образования и здравоохранения, коммунальных и социальных услуг и на промышленных предприятиях. Для этого необходимо обратиться в любой центр занятости Омской области", - рассказала начальник отдела профориентации и профессионального обучения департамента занятости населения Министерства труда и социального развития Омской области Ольга Артемьева.
Начинающий специалист получает заработную плату размером не ниже минимального размера оплаты труда, а наставник - доплату в размере одной шестой части МРОТ.
В этом году начинающих специалистов на оплачиваемую стажировку по направлению службы занятости приняли "Омскгоргаз", завод "Омский каучук", монтажно-наладочная компания "Гелиос-2000", компании IT-сферы "Проекты и поддержка" и "Сибирская студия разработчиков", "Региональный центр недвижимости", социальные организации, благотворительные фонды, а также учреждения образования.
Именно школы и детские сады активнее всего используют такой формат подбора кадров. Благодаря программе оплачиваемой стажировки 7 дошкольных образовательных учреждений и 9 школ города и области нашли новых сотрудников.
Омичка Наталья Круглякова с июля проходит стажировку воспитателем в детском саду № 204: "Мой выбор стать воспитателем состоялся благодаря примеру мамы. Закончив педагогический колледж, я без сомнения выбрала путь - работать в детском саду. Обратилась в центр занятости и мне предложили стажировку. В рабочих моментах мне помогает мой наставник Светлана Анатольевна Подзолкова. Планирую и дальше развиваться в этой сфере, освоить психологию образования в педагогическом университете".
За содействием в организации стажировки выпускники могут обращаться в кадровый центр "Работа России" и центры занятости Омской области.
все новости