Для омских студентов прошел тренинг по управлению конфликтами. Мероприятие провели специалисты кадрового центра "Работа России"
Участниками тематического тренинга стали студенты старших курсов Омского государственного университета путей сообщения. Вместе с консультантами-психологами они разобрали основные причины конфликтных ситуаций, алгоритм конструктивного поведения, а также ребята освоили экспресс-техники снятия повышенного эмоционального возбуждения.
"В рабочих коллективах конфликты не редкость. Умение видеть их в качестве возможности построить более эффективную модель коммуникации помогает справиться с возникающими сложностями. На этапе вхождения в трудовые отношения молодым людям важно овладеть базовым пониманием конструктивного решения конфликтных ситуаций", – рассказала заместитель отдела профессиональной ориентации и карьерного консультирования центра занятости Омска Елена Губер.
Служба занятости Омской области реализует комплексную программу содействия трудоустройству молодежи. Профессиональные консультанты кадрового центра "Работа России" обучают ребят навыкам самопрезентации и эффективной деловой коммуникации.
"Занятие было для меня полезным и интересным. На тренинге мы попробовали некоторые простые техники разрешения конфликтов и узнали специальные фразы, помогающие перевести спор в конструктивное русло. Я могу использовать их в дальнейшем", – поделилась студентка Омского государственного университета путей сообщения Мария Кине.
Ежемесячно центр занятости Омска организует порядка 40 бесплатных мероприятий. Занятия проходят на всех площадках кадрового центра "Работа России" по адресам: ул. Тарская, 11; ул. 70 лет Октября, 25/6; ул. 22 Апреля, 19/1. С актуальным расписанием мероприятий можно познакомиться на портале службы занятости Омской области.
все новости