Для омских студентов прошел тренинг по управлению конфликтами. Мероприятие провели специалисты кадрового центра "Работа России"
Участниками
тематического тренинга стали студенты
старших курсов Омского государственного
университета путей сообщения. Вместе
с консультантами-психологами они
разобрали
основные причины конфликтных ситуаций,
алгоритм конструктивного поведения,
а
также ребята
освоили экспресс-техники снятия
повышенного эмоционального возбуждения.
"В
рабочих коллективах конфликты не
редкость. Умение видеть их в
качестве
возможности
построить более эффективную модель
коммуникации помогает
справиться с возникающими сложностями.
На этапе вхождения в трудовые отношения
молодым людям важно овладеть базовым
пониманием конструктивного решения
конфликтных ситуаций", – рассказала
заместитель отдела
профессиональной
ориентации и карьерного консультирования
центра занятости Омска Елена Губер.
Служба
занятости Омской области реализует
комплексную программу содействия
трудоустройству молодежи. Профессиональные
консультанты кадрового
центра "Работа России" обучают
ребят навыкам самопрезентации и
эффективной деловой коммуникации.
"Занятие
было для меня полезным и интересным. На
тренинге мы попробовали некоторые
простые техники разрешения
конфликтов и узнали специальные фразы,
помогающие перевести спор в конструктивное
русло. Я могу
использовать их
в
дальнейшем", – поделилась студентка
Омского
государственного университета путей
сообщения Мария
Кине.
Ежемесячно центр занятости
Омска организует
порядка
40 бесплатных мероприятий. Занятия
проходят
на всех площадках кадрового центра
"Работа России"
по адресам: ул. Тарская, 11; ул. 70 лет
Октября, 25/6; ул. 22 Апреля, 19/1. С актуальным
расписанием мероприятий можно
познакомиться на
портале службы занятости
Омской области.
все новости