В преддверии Дня матери в Доме журналистов прошла пресс-конференция на тему "Новые возможности занятости женщин на омском рынке". Заместитель Министра труда и социального развития Омской области Ирина Варнавская озвучила статистические данные, которые характеризуют демографический портрет жительницы региона. В структуре населения численно преобладают женщины, которых более 1 млн человек, то есть 54 %, это на 144 тыс. человек превышает численность мужчин. В целом за 2020 год соотношение численности мужчин и женщин в регионе практически не изменилось – на тысячу мужчин приходится около 1,2 тыс. женщин.
   "Почти 74 % омских женщин – горожанки. Все мы знаем, что по своей природе женщина – это, в первую очередь, хранительница домашнего очага. В 2020 году более 10 тыс. невест Омской области вступили в брак. Чаще всего женщины выходили замуж в возрасте 20-29 лет. За 10 месяцев 2021 года в нашем регионе на свет появились почти 15 тыс. детей. Нужно отметить, что омички стали позднее рожать. В последние годы первенцы все чаще появляются у женщин в диапазоне 30-40 лет. Самыми возрастными мамами в этом году стали 4 женщины, родившие в возрасте старше 50 лет", – отметила Ирина Варнавская.
   Ирина Варнавская добавила, что средний возраст матери при рождении ребенка составлял более 28,5 лет. По прогнозу Росстата в 2024 году средний возраст матери продолжит увеличиваться и вырастет до отметки в 29 лет.
   "Отрадно, что в Омской области продолжается рост числа многодетных матерей. Так, если в 2011 году в регионе их было всего 16 тысяч, то в начале этого года, то есть за 10 лет, число таких семей превысило 31 тыс. Фактически число многодетных семей увеличилось почти в 2 раза. Сегодня каждый четвертый ребенок воспитывается в многодетной семье", – рассказала на пресс-конференции замминистра регионального Минтруда Ирина Варнавская.
   Главной темой пресс-конференции стала занятость жительниц Омской области. Почти половина занятых в регионе – представительницы прекрасной половины человечества. Их численность в 2021 году составляет почти 450 тыс. человек, то есть 49 %. Лидирующие позиции омички занимают в торговле, гостиничной деятельности и общепите, финансовой и страховой сферах, образовании, здравоохранении, деятельности в области культуры и спорта, организации досуга и развлечений, социальной сфере и др. При этом 35 % занятых являются специалистами высшего уровня квалификации, а также занимают руководящие должности.
   "Большое внимание социальная политика Омской области уделяет повышению компетенций женщин с детьми, повышению их конкурентоспособности на рынке труда. В этом году при содействии службы занятости было трудоустроено 51 тыс. человек, из них чуть больше половины – женщины. Омички, имеющие специальности служащих, трудоустраивались работают в сфере государственного управления, финансовой и страховой деятельности, бухгалтерами, менеджерами, администраторами, воспитателями, медсестрами, социальными работниками, экономистами, специалистами по социальной работе, инженерами, учителями, специалистами по кадрам, секретарями. На сегодняшний день в региональном банке вакансий более 40 тыс. предложений, средняя заработная плата сейчас составляет 39 тыс. руб.", – добавила Ирина Варнавская.
   Сегодня служба занятости в рамках национального проекта "Демография" организует профессиональное обучение для женщин с детьми. Переобучение происходит по следующим программам: "IT для бизнеса", "Таргетолог и SMM специалист", "Графический дизайн в рекламе и сувенирной продукции", "Stories-мейкер и контент менеджер", "Обучение английскому языку с помощью онлайн-платформ", "Предпринимательство и инновационное ведение бизнеса" и др. После профобучения почти 100 % омичек трудоустраиваются или продолжают прежние трудовые отношения. В текущем году в рамках национального проекта "Демография" к профессиональному обучению приступили свыше 500 женщин. При этом образовательный процесс построен так, чтобы мамы с детьми могли совмещать профобучение с воспитанием детей. Достигается это при помощи дистанционных образовательных технологий, видеоконференций и электронных образовательных платформ.
   "Хочу остановиться еще на одном направлении, которым сегодня активно и успешно пользуются женщины. Речь о социальном контракте. Более 500 жителей региона заключили контракты и получили до 250 тыс. руб. на открытие своего дела. Если проанализировать самые популярные сферы деятельности, мы видим, что с помощью социального контракта в Омской области открываются салоны красоты, маникюрные кабинеты, пекарни, компании по организации детского досуга. Конечно, эти направления более характерны для женщин", – пояснила заместитель Министра труда и социального развития Омской области Ирина Варнавская.
   Для того, чтобы заключить социальный контракт необходимо обратиться в комплексный центр по жительства. Учреждения работают в каждом округе Омска и муниципальном районе региона.